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[33楼]评论人:摘星[♂★★湘君是我的了★★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月18日 1:26:31
我的领导曾多次说:大家来华为,包括我自己,就是来赚钱的。加班是辛苦,但是有钱赚啊。其他的,一概都是扯淡

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[32楼]评论人:日零[举人][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 23:17:47
废话连篇,水兵而已

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[31楼]评论人:蒙面敲人[♂布政使★★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 22:27:28
那是你做老板了,为免费压榨员工找说辞

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[30楼]评论人:乱叫的猫[♀中书令★★★♀][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 22:09:12
 回复13楼:
揭短的就炒了就好啊。任何带坏公司风气的都炒掉。
绩效和工资应该挂钩。但是不应该是唯一挂钩的。
直接用团队就好啦。就是每个Project结束之后,重新租队。
很多次都没人要和他租团的,就炒了吧,属于不会团体工作的。
[29楼]评论人:生命无奈[♂知县★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 20:51:05
要么真是走极端了,要么是水贴。
[28楼]评论人:andy1974[布政使★★☆][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 20:39:12
 回复2楼:
然后整个团队裁掉
[27楼]评论人:DOD13[♂巡抚★★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 20:30:28
企业管理上的小花招而已
[26楼]评论人:azkaban[♂太守★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 19:22:30
 回复25楼:
能压榨员工是一种本事。大家都会算帐,只要报酬付出比够高就行,否则谁肯让你压榨?
[25楼]评论人:firewall[♂★四等良民★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 19:03:53
不就是给压榨员工找理由吗?
[24楼]评论人:专家之爹[♂御史大夫★★★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 18:41:13
深有体会,所有做老板的都应该看看
[23楼]评论人:nimitz[布衣][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 18:27:44
 回复3楼::
简单的问题你忽略了。首先你要是狼再谈你那些让所谓的福利。不是进华为就自动是狼了,被淘汰了还成为什么狼?。高薪水在这个物质社会会弥补你说那些福利。
[22楼]评论人:山边那朵云[♂☆留下言俺就走☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 18:21:17
傻逼作者,把资本主义的剥削压榨和毫无人性的职场罪恶当成了圣经。真他妈的悲哀。

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[21楼]评论人:颉颃[♂进士☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 18:06:33
傻逼作者是受虐狂。犯贱
[20楼]评论人:最烦毛泽东[♂进士☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 18:03:39
大公司才要讲文化
刚开始的小公司讲文化也没啥效果

还有
要会了解和洞悉人性
尤其作为管理者
[19楼]评论人:push[☆亵渎☆][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:54:55
 回复2楼:白人精英确实厉害,但是普通人蠢的猪一样,公司培训亚洲人用的时间永远比当地人要少,很多白人需要3倍以上的时间才能掌握

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[18楼]评论人:赵家旺财[进士☆][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:53:18
丫以前是员工后来当老板了,屁股挪了位,跟琼瑶小说一开始痛扁小三,自己做了小三又痛扁原配一个道理。

据我所知,华为确实是个比较扯淡的公司。
[17楼]评论人:azkaban[♂太守★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:51:22
 回复15楼:
水平高的白人有的是,但要价高,对工作性质很挑剔,只有财大气粗的公司付得起。如果全靠亚裔撑着,这说明公司的环境有问题。
[16楼]评论人:yorkgrass[♂布政使★★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:48:22
扯他妈蛋,说的根本不是狼性,那就是团队合作机制,真正的工蜂文化~狼性文化是在加班之上不要命,孩子流产,胃穿孔也要加班。狼性文化是今天能为公司拼命三天三夜,明天请病假直接辞退~狼性文化是不管你对公司做出多大贡献都看不到未来,没有一个历练出来的人才不感谢狼性文化,却没有一个人愿意留在这个文化里。
[15楼]评论人:雁过留声机[♂巡抚★★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:29:41
 回复1楼:
说得有道理,周围白人同事懒到爆,能做一个星期的项目非要折腾一个月不说,拿出来做得跟屎一样,还得老子给擦屁股,说他几句吧马上就向上边complaint,说工作压力大,时间短任务重,同时挤进来的华人印度人几个月以后就能独自做项目了,穷白们还在熟悉系统,真是炸了
[14楼]评论人:雁过留声机[♂巡抚★★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:26:04
 回复10楼:
同意+1
[13楼]评论人:会有时[♀知县★♀][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:10:48
 回复5楼:
分享好事新鲜事?逼大家一起做instagramer?还是小学作文比赛?
帮助员工?给大家绩效评级时互相揭短埋导火索啊
不准带贵重物品不准攀比?是政府机关吗?公司多劳多得者有资格获得他/她想要的物质,也是另一种激励
[12楼]评论人:智者千虑[♂举人♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:09:57
为什么被外国人所不齿的狼性,在中国能够被大力提倡和宣扬?其实就是因为没有道德底线,为自己的做事不择手段找一个借口。很多国人现在为达目的不知廉耻的样子真是令人作呕,请不要再宣扬什么狼性了。
[11楼]评论人:夜来风雨[★☆花落知多少☆★][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 17:06:51
 回复3楼:
嗯???你说笑呢?狼群互吃行动不便的同伴是假的了?
老弱狼最后就是被狼群分食了,如果在狼群斗争中,受伤不能行动的狼都会被其他同伴吃掉。。我怀疑你生物是从童话故事里学到的吧。。
[10楼]评论人:夜来风雨[★☆花落知多少☆★][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:39:28
 回复4楼::
乖,要糖不?工会那点破事我还不知道?法国懒人还需要我来多解释么?搜搜Le Figaro,Le Monde,经常报道就是减工时要加薪的新闻。周边那帮法国同事懒得就差每个小时一杯咖啡坐在那里了。给他们合法加班费加班补假,他们很多都不干,勤奋的白人是有,我没有否认,但是懒人越来越多是不争的事实,提前下班跑路的比比皆是,更别说政府办公的那帮家伙,一天就没办成几件事,一下去趟厕所,一下打杯咖啡。
领导干部阶层是比较忙的,但是基层那帮家伙,就是混到收工!
[9楼]评论人:大鸟怪[布衣][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:39:09
不择手段做市场是做不过发挥才智做创造的美国的
[8楼]评论人:danial[♂太守★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:38:02
华为也是中国的一个缩影,解释了为什么中国的发展为什么这么快。
可以关注华为,观察此间公司的发展,遇到的问题,持续发展的可能。。。来窥视一下中国的未来。
[7楼]评论人:nonooballow[太守★☆][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:37:00
瞎扯,真垃圾。

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[6楼]评论人:zilch00[♂举人♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:31:50
作者明显错误的以为公司的核心价值观和公司的运营能力是自然挂钩的仅仅只是提出了工作环境和面向内部员工的价值而没有考虑到自己和客户的价值。 文章以自己个人失败的经历来证明狼文化是好的,有些以偏概全。 要比的话也要用同等体量,同样成功的公司的公司制度跟核心价值来比较。
[5楼]评论人:乱叫的猫[♀中书令★★★♀][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:19:28
人性化不在不让员工干活啊。。。
人性化在于关心员工的身体和心理健康。安排好员工时间,有人情味儿。
最主要的是在公司里提倡好的公司文化。而且必须刷人。
特别是大公司,在应聘的时候必须明确目的和行为规范。多搞团体活动。
我认为现在所有人都应该受到道德再教育。比如说,员工守则里,第一就是不许谈工资和钱。除了手机外,上班不许带贵重物品。不许攀比。
经理可以开处罚单处罚员工,但是不许对员工开骂。每天轮流分享有什么好事新鲜事。每个星期必须帮助一个其他员工。
但是老是等别人帮的必须刷下来。
[4楼]评论人:英国流氓[♂★★黑帮老大★★♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:10:42
 回复1楼:孩子一看就是没结婚 不懂家庭 不懂生活

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[3楼]评论人:砍瓜切菜侠[巡抚★★][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:05:37
对不起,你侮辱狼群了。狼群内部是非常友爱的, 不会发生把年老体弱的狼提出狼群的事情,也没有每月抓羊的业绩考核,更会照顾有幼崽的家庭。虽然弱者会在狼群里吃一些剩饭,但是只要有狼群在,狼群就不会弃任何狼而不顾。华为的文化,更接近于豺文化。
[2楼]评论人:edison2k3[♂布政使★★☆♂][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 16:05:32
一样有很多公司不用员工用命换钱而做得比华为好的,在国外
[1楼]评论人:夜来风雨[★☆花落知多少☆★][个人频道][个人动态] 发送时间: 2018年09月17日 15:59:46
有道理,这就是为什么欧美国家越来越缺乏竞争力。。因为大家都想35小时工作,甚至更少,都想轻松干活,重活留给其他人,都想尽量不负责,要不心理压力太重。。都想每月度假。。没有了以前工业革命和战后发展的上进心。。。后面就不多说了。。

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新闻评论原文:裸辞离开华为三年后,我才真正认同狼性文化(图)
本页热评: 3评论人:砍瓜切菜侠 评论时间: 2018年09月17日 16:05:37 51赞    》》》查看3楼点评详情
对不起,你侮辱狼群了。狼群内部是非常友爱的, 不会发生把年老体弱的狼提出狼群的事情,也没有每月抓羊的业绩考核,更会照顾有幼崽的家庭。虽然弱者会在狼群里吃一些剩饭,但是只要有狼群在,狼群就不会弃任何狼而不顾。华为的文化,更接近于豺文化。
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